miércoles, 24 de febrero de 2021

10 películas para elevar la conscienia

https://meditacionyespiritualidad.wordpress.com/2018/12/14/peliculas-despertar-de-conciencia/

Mujer y cine

https://lalentevioleta.files.wordpress.com/2012/06/arquetipos-de-gc3a9nero.pdf

Taller emprende Mujer Holística

https://mujerholistica.com/espiritual-curso Nota: también leer los e mails de sus clases Emprende.

Comunicación persuasiva (Storytelling)

Estrategias de comunicación persuasiva para hacer storytelling para psicólogos Cuando comiences a redactar tu historia, apóyate en estrategias de comunicación persuasiva, como por ejemplo: 1 – Hablar claro. Esto implica: Un lenguaje directo (que no agresivo). Frases cortas. Palabras simples. No dar muchas ideas diferentes. Ojo aquí con comunicar de manera “más espiritual de lo debido”. Recuerda en qué etapa está tu cliente. 2 – Utiliza la primera persona. Las biografías en tercera persona alejan más al lector. Tu objetivo es simular que se lo estás contando tú así que mientras puedas, escribe en primera persona. 3 – Utiliza la segunda persona (tú) para hablar al lector. Estamos emulando una conversación, y la gente no te lee en grupo detrás de la pantalla. Así que eso de “vosotros”… No. 4 – Habla de cómo te sentías y de cómo se puede sentir tu cliente. Tu cliente ahora mismo tendrá un caos de argumentos y valoraciones en su cabeza que le confunden. Lo que necesita es que alguien ponga palabras a lo que está sintiendo. Se creativo y específico: Usa palabras que impliquen estado emocional: “confusión, pereza, desánimo, o entusiasmo, curiosidad, deseo,…” Usa verbos que demuestren cambio y acción: “conseguir, superar, alcanzar…” Todos transmiten cosas distintas. ¿Cuál usaría tu cliente? 5 – Utiliza las mismas palabras que utilizaría tu cliente o usabas tú en el pasado. Son las que más le van a llegar y va a sentir que le “lees la mente”. 6 – Evita hablar de cambios mágicos, tópicos y promesas vacías. Tu cliente no espera que le solucionen la vida de la noche a la mañana. De hecho ahora mismo ni siquiera cree que haya solución. Probablemente le parezca más creíble decirle que con paciencia, trabajo y cariño todo se arregla. 7 – Cuando quieras darte autoridad nombra tus formaciones, títulos, etc., pero no les des el peso máximo, simplemente enuméralos. Habla de que has encontrado un método/un proceso/unas herramientas, que surge a partir de todo eso. 8 – Habla de tu método o de tu concepto principal. Esto apela a la curiosidad y muestra algo “diferente” que nunca habían oído. 9 – Evita juzgar: por ejemplo a tu competencia o a los que no lo hacen como tú. 10 – Déjales claro que para ti es tu misión vital ayudarles, porque les entiendes y sabes que necesitan ayuda. 11 – Y por último, envía un mensaje positivo: el cambio es posible y tú eres la persona para ayudarles. ¡Ahora te toca a ti! Repasa el camino que te ha traído hasta aquí, el por qué de la persona que eres ahora, y aplica las estrategias de storytelling para psicólogos. ¿Reconoces esas experiencias que te han marcado y que te han convertido en la persona que eres ahora? ¿Tienes anécdotas que te ayuden a explicar conceptos difíciles? Te leo 🙂

sábado, 20 de febrero de 2021

lunes, 8 de febrero de 2021